公司各項(xiàng)目陸續(xù)啟動(dòng)“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)

時(shí)間：2023年08月01日作者：陳若彤羅江宇崔悅蘇寧張潔李澤遠(yuǎn) 范小亞邢寶檜王寧齊波波點(diǎn)擊量: 【大中小】　

　　7月25日下午，沈陽(yáng)地鐵1號(hào)線東延線七標(biāo)項(xiàng)目會(huì)議室舉辦了2023年歡迎新員工暨導(dǎo)師帶徒儀式。

　　會(huì)上，項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)新員工的到來(lái)表示熱烈地歡迎，與新員工面對(duì)面說(shuō)體會(huì)、談經(jīng)驗(yàn)，詳細(xì)介紹項(xiàng)目的基本情況、現(xiàn)階段重點(diǎn)工作以及對(duì)新員工的期盼。項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)希望新員工要轉(zhuǎn)變角色，盡快融入到項(xiàng)目工作中去；要虛心請(qǐng)教，沉下心做事，提高個(gè)人能力；要認(rèn)真汲取公司的文化理念，培養(yǎng)集體榮譽(yù)感；要利用工作之余，提升自身修養(yǎng)，做“終身學(xué)習(xí)型”員工，不斷提高自身的業(yè)務(wù)知識(shí)水平和業(yè)務(wù)技能；要做好自身職業(yè)規(guī)劃，做到日出有盼，日落有念，心有所期，忙而不茫。

　　隨后6位新員工分別與導(dǎo)師簽訂協(xié)議并奉上拜師帖。新員工代表從在校學(xué)習(xí)期間，實(shí)習(xí)期間，生活期間和職業(yè)目標(biāo)四個(gè)方面進(jìn)行了分享交流。會(huì)議最后，領(lǐng)導(dǎo)班子為新員工發(fā)放了入職禮物并合影留念。

　　項(xiàng)目部將繼續(xù)做好“傳幫帶”工作，并根據(jù)新員工的特點(diǎn)制定培養(yǎng)計(jì)劃，對(duì)新員工進(jìn)行跨部門(mén)、跨業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)交流，時(shí)刻關(guān)注新員工成長(zhǎng)動(dòng)態(tài)，助力新員工與項(xiàng)目共成長(zhǎng)、共發(fā)展。

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)青年員工隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)新員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感和歸屬感，更好地延續(xù)公司導(dǎo)師帶徒“老帶新+傳幫帶”的傳統(tǒng)，7月27日，邯鄲市兒童福利院項(xiàng)目組織開(kāi)展2023屆導(dǎo)師帶徒簽約儀式。項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)班子、導(dǎo)師、新員工及團(tuán)支部書(shū)記參加了儀式，公司團(tuán)委書(shū)記賀潔蕓同志蒞臨項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)。

　　會(huì)上，項(xiàng)目總工為大家宣讀了“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)實(shí)施方案，明確了導(dǎo)師帶徒活動(dòng)的內(nèi)容、小組、時(shí)間、要求等。每位新員工分別作自我介紹，大家不拘泥于形式，暢所欲言，展示出了朝氣蓬勃、積極向上的精神面貌。師傅親手將安全帽和工作牌為徒弟佩戴，寓意安全作為企業(yè)的生命線，希望新員工從入職起，就銘記安全。新員工在定制的明信片上寫(xiě)下對(duì)自己一年后的期望，一年后對(duì)照當(dāng)初的自己，總結(jié)自己一年以來(lái)的成長(zhǎng)。隨后，師傅與徒弟一一簽訂了師徒協(xié)議書(shū)。

　　項(xiàng)目經(jīng)理提出三點(diǎn)要求：一是師徒雙方要教學(xué)相長(zhǎng)，互幫互助，爭(zhēng)取出色完成教學(xué)目標(biāo)；二是要上下聯(lián)動(dòng)，從班子成員到各部門(mén)都要注重對(duì)新員工的“幫、扶、帶”，特別是新員工的所在的部門(mén)及主管領(lǐng)導(dǎo)，不能只停留在合理安排工作的層面和只看結(jié)果的層面，要全方位深入關(guān)注，加強(qiáng)過(guò)程指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾偏，為新員工成長(zhǎng)營(yíng)造好環(huán)境；三是辦公室牽頭，各部門(mén)配合，要切實(shí)做好活動(dòng)的后續(xù)考核評(píng)比工作，加強(qiáng)導(dǎo)師帶徒活動(dòng)的過(guò)程跟蹤，為師傅和徒弟間的傳授積極創(chuàng)造條件，要統(tǒng)籌安排，用長(zhǎng)遠(yuǎn)的眼光謀劃人才隊(duì)伍建設(shè)。

　　公司團(tuán)委書(shū)記賀潔蕓指出，開(kāi)展“導(dǎo)師帶徒”是公司戰(zhàn)略人才力量的源頭活水，也是多年來(lái)不斷發(fā)揚(yáng)和繼承公司優(yōu)良作風(fēng)的傳統(tǒng)品牌活動(dòng)，導(dǎo)師們要以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，幫助新員工進(jìn)行心態(tài)的轉(zhuǎn)變，角色的轉(zhuǎn)換，要以心迎新。最后，參會(huì)領(lǐng)導(dǎo)為新員工發(fā)放了乘風(fēng)破浪大禮包，希望在接下來(lái)的日子里，新員工們乘風(fēng)破浪，無(wú)畏前行，茁壯成長(zhǎng)。

　　簽約儀式結(jié)束后，賀潔蕓同志為項(xiàng)目部全體職工講授“永遠(yuǎn)跟黨走，奮進(jìn)新征程”學(xué)習(xí)二十大精神專題課，鼓勵(lì)青年員工要勇于擔(dān)當(dāng)作為，用奮斗的姿態(tài)奉獻(xiàn)青春，錘煉自身本領(lǐng)，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值，助力公司高質(zhì)量發(fā)展。

　　為持續(xù)發(fā)揚(yáng)中鐵一局“傳、幫、帶”的優(yōu)良傳統(tǒng)，幫助新入職的員工快速融入工作環(huán)境，在實(shí)踐中提高思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，助推青年員工成長(zhǎng)。7月28日，滬渝蓉高鐵滬寧段站前七標(biāo)二分部項(xiàng)目開(kāi)展了導(dǎo)師帶徒簽約儀式。項(xiàng)目書(shū)記王秀軍、總工耿輝、各位導(dǎo)師及2023年全體新員工參加了活動(dòng)。

　　在簽訂儀式上，項(xiàng)目總工耿輝對(duì)項(xiàng)目概況、項(xiàng)目進(jìn)展、目標(biāo)等進(jìn)行了介紹，讓新員工們對(duì)項(xiàng)目有一個(gè)全新的認(rèn)識(shí)。隨后十二對(duì)師徒逐一作了自我介紹及入職后成長(zhǎng)愿景，新員工代表王馳作了發(fā)言。活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)師徒們鄭重簽訂了“導(dǎo)師帶徒”協(xié)議。

　　項(xiàng)目書(shū)記王秀軍要求各位導(dǎo)師，要嚴(yán)格履行職責(zé)，通過(guò)“傳、幫、帶”的方式，將專業(yè)知識(shí)、實(shí)踐技能等傳授給新員工，形成“比學(xué)趕幫超”的良好氛圍，使新員工盡快適應(yīng)工作崗位并在各自崗位上成長(zhǎng)成才。

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)青年員工隊(duì)伍建設(shè)，助推青年員工追夢(mèng)成長(zhǎng)，幫助新員工盡快走上社會(huì)、融入企業(yè)、適應(yīng)崗位、提升技能，7月28日，邯鄲專精特新“小巨人”工業(yè)園區(qū)建設(shè)項(xiàng)目組織開(kāi)展了“2023年導(dǎo)師帶徒活動(dòng)”啟動(dòng)儀式。

　　會(huì)上，新員工作了自我介紹，共完成了新結(jié)對(duì)師徒5對(duì)。項(xiàng)目部為5位2023年導(dǎo)師頒發(fā)了聘書(shū)，這不僅是一紙聘書(shū)，更是一份責(zé)任。5對(duì)師徒在導(dǎo)師帶徒協(xié)議書(shū)上鄭重簽下了自己的名字，師徒的手緊緊握在了一起。徒弟宣讀了拜師帖、行了拜師禮（敬茶），導(dǎo)師為徒弟發(fā)放了見(jiàn)習(xí)工作記錄薄。

　　師傅代表魏源同志作了表態(tài)發(fā)言，他說(shuō)在接下來(lái)的工作中會(huì)傾囊相授，相互學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步。徒弟代表葉軍立表示，將珍惜企業(yè)提供的平臺(tái)，虛心向師傅學(xué)習(xí)，不辜負(fù)師傅的期望。

　　隨后，項(xiàng)目黨政領(lǐng)導(dǎo)為新員工發(fā)放了工具包，這是一個(gè)拖著夢(mèng)想、承載著希望的包，未來(lái)希望新員工們能夠發(fā)揮自己的聰明才智，展翅翱翔。

　　項(xiàng)目黨支部書(shū)記秦紅濤作了講話并對(duì)新員工寄語(yǔ)，希望5對(duì)師徒在學(xué)習(xí)期間要“實(shí)”字當(dāng)頭，“敢”字為先；要明確目標(biāo)，規(guī)劃未來(lái)；要薪火相傳，砥礪前行。

　　項(xiàng)目經(jīng)理胡澤剛表示，“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)是運(yùn)用管理手段，通過(guò)“傳、幫、帶”的方式，對(duì)新員工進(jìn)行定期目標(biāo)化培養(yǎng)，使其盡快成長(zhǎng)為技術(shù)熟練、作風(fēng)過(guò)硬的青年崗位能手。希望師徒們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦幸鰪?qiáng)“服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、學(xué)習(xí)意識(shí)、感恩意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)”。

　　最后，公司團(tuán)委書(shū)記賀潔蕓表示，參加邯鄲專精特新“小巨人”工業(yè)園區(qū)建設(shè)項(xiàng)目“2023年導(dǎo)師帶徒活動(dòng)”啟動(dòng)儀式感觸很深，首先看到了項(xiàng)目上青年同志的朝氣和精氣神，這就是企業(yè)和國(guó)家需要的后備力量；“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)是貫徹落實(shí)“人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略的重大舉措，企業(yè)為廣大職工搭建了寬廣的技能提升、建功立業(yè)的平臺(tái)，就是讓“會(huì)干事”的有平臺(tái)，讓“能干事”的干成事；并希望新老員工為項(xiàng)目發(fā)展、為企業(yè)發(fā)展增添“后勁”。

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)青年人才的開(kāi)發(fā)和管理力度，服務(wù)青年健康成長(zhǎng)，培養(yǎng)優(yōu)秀的青年人才，7月29日金州金牌教育園PPP項(xiàng)目組織開(kāi)展2023年度“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)。項(xiàng)目書(shū)記、項(xiàng)目總經(jīng)濟(jì)師、項(xiàng)目副經(jīng)理及6對(duì)師徒參加了此次活動(dòng)。

　　活動(dòng)伊始，項(xiàng)目團(tuán)支書(shū)李澤遠(yuǎn)宣讀了見(jiàn)習(xí)生管理相關(guān)文件精神,公布了項(xiàng)目2022年度“導(dǎo)師帶徒”名單。6名學(xué)生誠(chéng)摯宣讀拜師貼，6對(duì)師徒對(duì)子鄭重簽下“導(dǎo)師帶徒”協(xié)議書(shū)。徒弟代表陳鏡先真誠(chéng)的表示將虛心求教、迅速成長(zhǎng)，為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

　　項(xiàng)目總經(jīng)濟(jì)師和項(xiàng)目副經(jīng)理，表示拜師不是一個(gè)虛空的形式、一紙協(xié)議，它承載的是一份責(zé)任和自我體現(xiàn)。他將與徒弟攜手前進(jìn)，同生共長(zhǎng)，互勉互勵(lì)。

　　活動(dòng)最后，項(xiàng)目書(shū)記寧波也表達(dá)了對(duì)“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)的重視與期待。他指出導(dǎo)師在帶徒的過(guò)程中，要做好傳道、授業(yè)、解惑，注重跟蹤培養(yǎng)，及時(shí)“修枝剪葉”；徒弟在學(xué)習(xí)時(shí)，既要仰望星空也要腳踏實(shí)地，做到尊師重教，多動(dòng)腦勤動(dòng)手、善總結(jié)；項(xiàng)目部要形成“以老帶新、以新促老、相互學(xué)習(xí)、共同提升”良好氛圍，加強(qiáng)師徒雙方履約的自覺(jué)性和積極性，真正把結(jié)對(duì)幫帶的成果體現(xiàn)到施工生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)上，為公司規(guī)模提速、品質(zhì)提升提供人才保障。

　　青年員工是項(xiàng)目未來(lái)發(fā)展的主力軍，為了加快項(xiàng)目青年技能人才的培養(yǎng)，促進(jìn)青年員工早日立足崗位， 7月31日下午14時(shí)，遼陽(yáng)市大型人防公交樞紐工程PPP項(xiàng)目開(kāi)展“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)。

　　項(xiàng)目開(kāi)展新青年與導(dǎo)師雙向選擇，讓徒弟也有挑選師傅的權(quán)利。經(jīng)激烈討論，最終四對(duì)師徒簽署了導(dǎo)師帶徒協(xié)議，正式確立師徒關(guān)系。

　　活動(dòng)上項(xiàng)目書(shū)記白冰對(duì)2023屆新生致以熱烈歡迎，并祝愿激勵(lì)新員工向“前輩”們學(xué)習(xí)，并要求他們快速適應(yīng)新環(huán)境，做好學(xué)習(xí)上、思想上、吃苦耐勞上的準(zhǔn)備，以最快的速度立足本職崗位，爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型、知識(shí)型、創(chuàng)新型青年才俊。

　　活動(dòng)最后項(xiàng)目部為四位新青年送上了關(guān)愛(ài)小禮品，充分體現(xiàn)了項(xiàng)目對(duì)注入“新鮮血液”的重視和愛(ài)護(hù)。

　　接下來(lái)，項(xiàng)目五部?jī)墒乙矊?duì)新員工進(jìn)行教育培訓(xùn)，促使他們快速了解和熟悉項(xiàng)目整體運(yùn)作，使他們迅速融入新工作、新家庭中。

　　7月31日上午，沈陽(yáng)元江街快速路項(xiàng)目舉辦了2023年度導(dǎo)師帶徒活動(dòng)。

　　活動(dòng)開(kāi)始，首先由項(xiàng)目6名見(jiàn)習(xí)生依次作自我介紹，隨后項(xiàng)目經(jīng)理李西鋒對(duì)見(jiàn)習(xí)生在往后的工作和學(xué)習(xí)上提出要求，常務(wù)副經(jīng)理兼工會(huì)主席王愛(ài)萍對(duì)見(jiàn)習(xí)生個(gè)人發(fā)展前景作出規(guī)劃。

　　項(xiàng)目選取經(jīng)驗(yàn)豐富的老職工對(duì)三名見(jiàn)習(xí)生進(jìn)行一對(duì)一指導(dǎo)，手把手教學(xué)，隨后各組師徒進(jìn)行了拜師儀式并簽署“導(dǎo)師帶徒”協(xié)議。導(dǎo)師承諾會(huì)傾盡個(gè)人才能，將自身工作經(jīng)驗(yàn)及學(xué)習(xí)心得毫無(wú)保留傳給徒弟，幫助徒弟適應(yīng)新環(huán)境，投身現(xiàn)場(chǎng)多學(xué)習(xí)，將理論轉(zhuǎn)化為實(shí)踐，快速提升業(yè)務(wù)能力。徒弟也紛紛表示在之后的工作生活中將虛心求教，整理好心情，調(diào)整好狀態(tài)，用自己飽滿的熱情去迎接每項(xiàng)工作任務(wù)，為項(xiàng)目部、為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量！

　　見(jiàn)習(xí)生的到來(lái)為項(xiàng)目注入了新鮮血液，為接下來(lái)的項(xiàng)目大干注入了新的能量。項(xiàng)目經(jīng)理表示：祝愿見(jiàn)習(xí)生在未來(lái)的一年學(xué)習(xí)及工作中能夠有所學(xué)、有所得，項(xiàng)目將持續(xù)關(guān)注關(guān)心見(jiàn)習(xí)生學(xué)習(xí)進(jìn)度，加大人才培養(yǎng)力度，為公司培養(yǎng)后備儲(chǔ)蓄力量，為企業(yè)注入新動(dòng)力。

　　7月31日上午，為幫助新員工適應(yīng)工作環(huán)境，快速融入項(xiàng)目部大家庭，中鐵一局二公司G577精伊線SG3標(biāo)段項(xiàng)目部開(kāi)展了“薪火相傳，揚(yáng)帆起航”——導(dǎo)師帶徒座談會(huì)暨師徒協(xié)議簽訂儀式。項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)班子、各部門(mén)負(fù)責(zé)人和6名新員工參加了本次儀式。

　　儀式上，項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)新員工的到來(lái)表示歡迎，并結(jié)合自己多年工作經(jīng)驗(yàn)與新員工們進(jìn)行交流，并就本公司和項(xiàng)目目前狀況對(duì)新員工們提出新期盼、新要求，鼓勵(lì)新員工在今后的工作中虛心向?qū)熣?qǐng)教，踏實(shí)學(xué)習(xí)，用實(shí)際行動(dòng)為項(xiàng)目的順利推進(jìn)和公司的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。

　　活動(dòng)邀請(qǐng)以往優(yōu)秀員工和新員工代表分別發(fā)言，以優(yōu)秀員工的經(jīng)驗(yàn)傳承，為新員工指引了成長(zhǎng)方向。新員工虛心求教的態(tài)度與奮發(fā)向上的干勁，也讓導(dǎo)師們感到欣慰。導(dǎo)師代表李天果表示“這樣的互動(dòng)不僅促進(jìn)了新老員工之間的融合，更為項(xiàng)目的未來(lái)發(fā)展增添動(dòng)力。”

　　隨后，項(xiàng)目總工閆金李宣布了導(dǎo)師分配方案，向?qū)焸冾C發(fā)聘書(shū)和紀(jì)念品。在師徒協(xié)議簽訂儀式上，6對(duì)師徒在協(xié)議上鄭重地簽下了自己的名字，正式結(jié)為師徒。隨后徒弟們將精心準(zhǔn)備好的拜師貼送給導(dǎo)師，導(dǎo)師們也回贈(zèng)給徒弟們禮品，表示接下來(lái)的工作中將會(huì)傾囊相授，相互學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步。

沈陽(yáng)地鐵1號(hào)線東延線七標(biāo)項(xiàng)目新員工做自我介紹